Ngoài ra, Sacombank tuyển dụng thêm 50 nhân viên bảo vệ làm việc tại khu vực TP HCM. Điều kiện nộp hồ sơ ứng tuyển là tốt nghiệp tối thiểu trung học cơ sở, có chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận đào tạo nghiệp vụ bảo vệ, nghiệp vụ phòng cháy chữa cháy. Hồ sơ ứng tuyển sacombank bao gồm những gì? 2.1. Đơn xin việc 2.2. Bản thông tin ứng viên theo mẫu (ghi rõ vị trí cần ứng tuyển) 2.3. Sơ yếu lý lịch tự thuật 2.4. Bằng cấp và chứng chỉ liên quan Chương trình Thực tập viên tiềm năng của Sacombank đã đi qua chặng đường 11 năm, hơn 6.000 hồ sơ ứng tuyển, gần 1.400 sinh viên trúng tuyển và gần 80% sinh viên được tuyển dụng chính thức - đó là những con số đáng tự hào. CTV Telesale Sacombank - Đi Làm Ngay $$$ Thu nhập Upto 10 triệu *** Mô tả công việc: - Gọi điện thoại tư vấn: mời KH chuyển đổi thẻ từ sang thẻ chip Mastercard) - theo danh sách được cung cấp sẵn. Nhà tuyển dụng. Dành cho ứng viên. Tìm việc Cập nhật hồ sơ. Dành cho nhà Hồ sơ ứng tuyển bao gồm: - Bản thông tin ứng viên theo mẫu của Sacombank. Đơn xin việc viết tay và nêu rõ vị trí dự tuyển. - Giấy chứng nhận sức khỏe (trong vòng 06 tháng trở lại). - Bản sao các văn bằng, chứng chỉ có liên quan. Ứng viên tham thảo điều kiện ứng tuyển và nộp hồ sơ trực tuyến tại website: www.sacombankcareer.com. Các chuyên viên khách hàng sẽ được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kiến thức, nghiệp vụ theo khung chương trình riêng biệt. e6Rzhe. Nội dung Text Mẫu đơn thông tin ứng viên ngân hàng Sacombank Ảnh 3x4 mới nhất BẢN THÔNG TIN ỨNG VIÊN Chức danh dự tuyển Chức danh khác 1. 2. Tỉnh, TP muốn làm việc 1 Tỉnh, TP muốn làm việc 2 Mức lương đề nghị Ngày có thể tiếp nhận công việc THÔNG TIN CÁ NHÂN Họ và tên Ngày sinh Giới tính Nam Nơi sinh Nữ Số CMND Ngày cấp Nơi cấp Quốc tịch MST cá nhân Số người phụ thuộc Số sổ BHXH Tình trạng hôn nhân Chiều cao Độc thân Có gia đình Ly hôn Cân nặng Hộ khẩu thường trú Email Địa chỉ liên lạc ĐT bàn ĐTDĐ Tính cách Điểm mạnh Điểm hạn chế QUÁ TRÌNH HỌC TẬP & CÁC KHÓA ĐÀO TẠO Từ PTTH Thời gian Thời gian Hệ Loại hình Xếp bắt đầu kết thúc Trường/Đơn vị đào tạo Chuyên ngành đào tạo đào tạo loại KỸ NĂNG Trình độ ngoại ngữ Anh văn Hoa văn Khác Trình độ vi tính Kỹ năng khác QUAN HỆ GIA ĐÌNH STT Họ tên Quan hệ Năm sinh Nghề nghiệp Nơi ở Tỉnh, TP STT Họ tên Quan hệ Năm sinh Nghề nghiệp Nơi ở Tỉnh, TP QUÁ TRÌNH CÔNG TÁC Bắt đầu từ công việc gần đây nhất Cấp trên trực tiếp Tên công ty Chức danh/vị trí Thời gian công tác Họ tên và chức danh 1. Tháng........./.............. Đến tháng....../........... Nhiệm vụ, trách nhiệm Mức lương Hiện còn làm Đã nghỉ Lý do nghỉ việc 2. Tháng........./.............. Đến tháng....../........... Nhiệm vụ, trách nhiệm Mức lương Lý do nghỉ việc 3. Tháng........./.............. Đến tháng....../........... Nhiệm vụ, trách nhiệm Mức lương Lý do nghỉ việc THAM CHIẾU thông tin của 02 người ngoài gia đình bạn nhưng biết rõ về bạn Quan hệ Họ tên Chức vụ Nơi làm việc Email Số ĐT * Những thông tin dưới đây có thể rất quan trọng đối với vị trí mà Anh/Chị ứng tuyển, đề nghị Anh/Chị trả lời đầy đủ, chính xác và trung thực. Sau khi được xác minh theo quy định, nếu các thông tin này không chính xác, kết quả tuyển dụng sẽ không được công nhận 1. Bạn có người thân hay bạn bè đang làm việc tại Không Có ............................................................... Sacombank không? Nếu có, xin cho biết tên, chức vụ, phòng ban công tác ................................................................................................. 2. Bạn đã từng dự tuyển vào Sacombank chưa? Không Có Vào ngày ........../.........../................ Vị trí…………………………………………................................. Báo, đài  Bạn bè Website Sacombank 3. Bạn biết thông tin tuyển dụng của chúng tôi từ đâu? Các website dịch vụ tuyển dụng ........................................ Nguồn khác......................................................................... Ngày .........../.........../..................... ỨNG VIÊN Ký và ghi rõ họ tên THÔNG BÁO TIẾP NHẬN SINH VIÊN THỰC TẬP 1. ĐỐI TƯỢNG THỰC TẬP – Sinh viên năm cuối được đào tạo chuyên ngành về kinh tế Ưu tiên Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Kế toán – Kiểm toán – Điểm trung bình tích lũy tối thiểu hoặc – Nam cao tối thiểu 1m 65, nữ cao tối thiểu 1m 58 2. NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH – Chức danh thực tập tiềm năng Nhân viên Quan hệ Khách hàng – Thời gian thực tập tiềm năng 03 tháng – Sau khi trúng tuyển ngoài chương trình thực tập thông thường. Thực tập viên tiềm năng còn được tham gia các chương trình đào tạo Đào tạo lý thuyết tập trung, đào tạo thực hành thực tế – Hỗ trợ một khoản chi phí trong quá trình thực tập – Tuyển dụng vào các vị trí công việc phù hợp trong trường hợp sinh viên có kết quả đánh giá đạt sau kỳ thực tập tiềm năng. 3. ĐỊA ĐIỂM THỰC TẬP – Địa điểm Tầng 1, tầng 2 Tòa nhà 278 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3 4. HỒ SƠ SINH VIÊN THỰC TẬP BAO GỒM Bản thông tin sinh viên thực tập, Đơn xin thực tập theo mẫu tại website Giấy giới thiệu thực tập hoặc giấy xác nhận sinh viên, Bảng điểm tích lũy có đóng mộc, Bản sao thẻ sinh viên, Bản sao CMND; Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng; Đề cương thực tập. Sinh viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ về Công ty theo địa chỉ Công ty TNHH MTV Cho thuê Tài chính Ngân hàng Sài Gòn Thương Tín Sacombank-SBL Tầng 1, tầng 2 Tòa nhà 278 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, Phường Võ Thị Sáu , Quận 3, ĐT 028 3932 6889 – Ext 199 Ms. Thu Trang hoặc 817 Ms. Phương Thảo Email trangptt hoặc thaohtp Hồ sơ xin việc chính là một thứ vũ khí để bạn gây ấn tượng với nhà tuyển dụng. Một nhân viên ngân hàng tương lai muốn tìm cách để hoàn thiện vũ khí đó một cách tốt nhất? Hãy tìm hiểu cách viết hồ sơ ứng tuyển Sacombank trong bài viết dưới đây và bạn sẽ trở thành một ứng viên sáng giá. 1. Những nội dung chính trong hồ sơ xin việc Sacombank Bản sơ yếu lý lịch Sơ yếu lý lịch là một trong những giấy tờ bắt buộc khi bạn nộp hồ sơ xin việc dù ở bất kỳ ngành nghề nào và ở Sacombank cũng vậy. Trong sơ yếu lý lịch thường sẽ có các thông tin như thông tin cá nhân, trình độ, hoạt động bên ngoài. Bản sơ yếu lý lịch Trong những phần trên thì phần thông tin cá nhân là phần chính trong nội dung giới thiệu về bản thân. Với phần quan trọng này bạn không nên cho rằng viết dài sẽ là tốt. Bởi nhà tuyển dụng có rất ít thời gian để đọc kỹ mọi thông tin của ứng viên. Bạn hãy trình bày những nội dung ở đây thật ngắn gọn nhưng súc tích. Dù trình bày ngắn nhưng hãy chắc chắn rằng bạn đã đưa ra hết những điều mà bạn muốn gửi tới nhà tuyển dụng nhé. Đơn xin việc ngân hàng Sacombank Trong bộ hồ sơ xin việc mà bạn mua đã có sẵn đơn xin việc. Bạn chỉ cần điền đúng thông tin vào các phần là được. Đơn xin việc ngân hàng Sacombank Ngoài ra bạn cũng có thể tự đánh máy đơn xin việc của mình nếu như không muốn dùng mẫu sẵn có. Dù bạn dùng mẫu đơn nào thì bố cục một đơn xin việc nói chung cần có và ngân hàng Sacombank nói riêng cũng bao gồm các phần mở đầu, phần nội dung và phần kết. Phần mở đầu bạn hãy nêu đầy đủ và chính xác thông tin cá nhân của mình. Chỉ cần nêu ngắn gọn rồi bạn có thể chuyển sang nội dung chính của đơn. Tại nội dung đơn hãy trình bày những mong muốn được trở thành một nhân viên tại Sacombank. Và cuối cùng tại phần kết bạn cần chỉ ra lời hứa và lời cam đoan đối với những thông tin bạn vừa cung cấp ở trên. Sau đó bạn cần ký và ghi rõ họ tên, ngày tháng năm bạn viết đơn ở cuối trang là được. CV xin việc tại ngân hàng Đây là loại giấy tờ quan trọng nhất trong bộ hồ sơ xin việc của bạn. CV xin việc là thứ mà nhà tuyển dụng mang ra để đánh giá khả năng và sự phù hợp với công việc của bạn. Bạn có được cơ hội để bước tiếp vào những vòng sau hay không chính là nhờ những nội dung bạn điền trong CV. CV xin việc tại ngân hàng Một vài những thông tin cơ bản và cách trình bày của từng nội dung trong CV như sau - Thông tin cá nhân và trình độ học vấn Cũng đơn giản như phần thông tin cá nhân mà bạn đã điền trong sơ yếu lý lịch. Thông tin cá nhân ở đây bạn chỉ cần điền họ và tên, ngày sinh, giới tính, địa chỉ và số điện thoại hoặc email liên lạc. Đối với trình độ học vấn thông thường bạn nên trình bày từ cấp học trung học phổ thông rồi tới đại học hoặc cao đẳng. Ngoài ra nếu bạn có tham gia các khóa học chuyên ngành hoặc bồi dưỡng nghiệp vụ chuyên môn thì bạn đừng quên liệt kê vào nhé. Chúng sẽ là những điểm cộng mà nhà tuyển dụng đánh giá bạn cao hơn những người ứng tuyển khác đấy. - Mục tiêu, định hướng nghề nghiệp Đây được cho là phần quan trọng trong CV xin việc của bạn. Nhà tuyển dụng sẽ căn cứ vào phần mục tiêu để so sánh xem mục tiêu của bạn và mục tiêu của Sacombank có gần với nhau không? Mục tiêu, định hướng nghề nghiệp Đó sẽ là thước đo cho sự phù hợp của bạn với ngân hàng. Khi viết mục tiêu bạn nên đảm bảo đầy đủ các tiêu chí đó là mục tiêu gắn liền với việc tạo ra giá trị cho vị trí mà bạn đang ứng tuyển và mục tiêu bao gồm trong ngắn hạn cũng như trong dài hạn. Mục tiêu ngắn hạn thường sẽ là mục tiêu dành cho bản thân bạn và định hướng phát triển từ vị trí ứng tuyển đó. Còn với mục tiêu dài hạn bạn hãy nêu ra theo định hướng phát triển của ngân hàng Sacombank nhé. - Kinh nghiệm việc làm trước đây Khi đã nắm được các thông tin về bạn thì kinh nghiệm làm việc là phần nhà tuyển dụng chú trọng đến. Bạn hãy nêu ra quá trình bạn đi làm việc trước đây. Đó có thể là những công việc tại ngân hàng hoặc những công việc trong lĩnh vực tài chính mang tính chất bổ trợ cho vị trí mà bạn ứng tuyển. Khi viết về kinh nghiệm của mình, bạn cần lưu ý đây là phần dễ ghi điểm cho bạn nhất trong mắt của nhà tuyển dụng. Vì thế hãy luôn tìm cách để khiến cho CV của mình trở nên phong phú hơn. Những khả năng bạn cần thể hiện ở trong phần này có thể kể đến như Khả năng trong công việc + Khả năng tính toán và nhạy bén với các con số Ngành ngân hàng với đặc trưng chính là làm việc cùng những con số. Điều này đòi hỏi nhân viên ngân hàng phải có sự tỉ mỉ và chi tiết. Với những bạn chưa có nhiều kinh nghiệm hoặc mới ra trường có thể nêu ra điểm số các môn học chuyên ngành liên quan đến ngân hàng, những khoản tiền học bổng hay giải thưởng bạn đạt được. Những con số đó càng cụ thể bao nhiêu thì cái nhìn, sự đánh giá về bạn của nhà tuyển dụng lại càng rõ nét hơn bấy nhiêu. Những minh chứng cụ thể bằng các con số sẽ càng khiến bạn nổi bật hơn những ứng viên khác, nhất là những ứng viên ứng tuyển cùng một vị trí. + Khả năng thích nghi và ứng phó nhanh trong các tình huống Bất kỳ nhà tuyển dụng ngân hàng nào cũng mong muốn thấy được những khả năng này ở các nhân viên tương lai của mình. Bạn có thể đưa vào các hoạt động mà bạn đã tham gia hoặc kể về những tình huống bạn gặp phải trong những công việc cũ và cách thức bạn xử lý những tình huống đó. Nhà tuyển dụng sẽ thấy được sự năng động của bạn trong công việc. Giấy khám sức khỏe và các chứng chỉ, văn bằng Làm việc tại ngân hàng là môi trường đòi hỏi phải chịu đựng được áp lực làm việc cao, vì vậy giấy khám sức khỏe là một phần không thể thiếu. Giấy khám sức khỏe và các chứng chỉ, văn bằng Sacombank hiện nay cũng rất quan tâm đến vấn đề sức khỏe của các ứng viên. Do đó bạn hãy chuẩn bị mẫu giấy khám sức khỏe có xác nhận của bệnh viện và nhớ là thời gian của giấy khám trong vòng 6 tháng gần nhất thời điểm bạn nộp hồ sơ xin việc nhé. Với các văn bằng mà bạn có đừng quên đính kèm trong hồ sơ bởi đây là những minh chứng rõ ràng nhất cho những thành tích mà bạn đã kể đến. Các văn bằng ở đây có thể các chứng chỉ về chuyên môn nghiệp vụ, chứng chỉ tin học và chứng chỉ về tiếng Anh. 2. Một vài điểm cần lưu ý trong hồ sơ Khi viết hồ sơ xin việc bạn cần tuân thủ một số quy tắc và để ý đến những điểm nhất định. Một vài những lưu ý dành cho bạn đó là - Trình bày thông tin một cách vắn tắt nhưng đầy đủ. Việc trình bày này giúp nhà tuyển dụng dễ dàng hơn trong việc đánh giá, như vậy bạn sẽ dễ chiếm được thiện cảm của nhà tuyển dụng. - Với những phần như đơn xin việc hay thư xin việc bạn nên trình bày theo đúng yêu cầu của một văn bản hành chính đó là bố cục gồm có 3 phần mở đầu, nội dung chính và kết đơn. Bạn hãy trình bày theo đúng thứ tự của chúng trong đơn nhé. Một vài điểm cần lưu ý trong hồ sơ - Với những giấy tờ cần photo công chứng bạn nên chủ động công chứng trước và công chứng nhiều bản để khi có yêu cầu của ban lãnh đạo bạn đã chuẩn bị sẵn sàng mà không tốn thêm thời gian. - Bạn chính là người chịu mọi trách nhiệm về bộ hồ sơ nên khi viết chúng luôn nhớ phải viết thật trung thực. Bởi nếu như thông tin bạn đưa ra mà sai sự thật thì khi phỏng vấn mà bạn không trả lời chính xác những vấn đề đó sẽ dẫn đến rủi ro cho bạn. Và rủi ro cao nhất có thể xảy ra chính là bạn sẽ ngay lập tức trượt vòng phỏng vấn. Vì vậy hãy chuẩn bị cho mình một bộ hồ sơ thật đẹp mắt, kỹ lưỡng và chính xác nhất. - Điều cuối cùng trước khi gửi hồ sơ cho nhà tuyển dụng chính là kiểm tra lỗi chính tả. Sau khi hoàn thiện hồ sơ bạn hãy kiểm tra lại xem mình có mắc lỗi chính tả không. Bởi một lỗi nhỏ thôi cũng có thể khiến bạn có nguy cơ bị mất điểm. Thêm vào đó nhà tuyển dụng cũng có thể đánh giá bạn là một người không cẩn thận trong công việc hoặc thiếu chuyên nghiệp. Hồ sơ chính là thứ thay mặt bạn ra mắt với nhà tuyển dụng, với ban lãnh đạo. Vậy nên hãy tân trang cho bộ hồ sơ thật đẹp, kiểm tra thật kỹ những nội dung và sự đầy đủ của các giấy tờ trong đó. Trên đây là những hướng dẫn cụ thể về hồ sơ ứng tuyển Sacombank để bạn có được những thông tin cần thiết trong quá trình hoàn thiện bộ hồ sơ ứng tuyển. Hy vọng rằng bạn sẽ có được một bộ hồ sơ thật thu hút để bắt đầu trải nghiệm tại vị trí việc làm mà mình mong muốn trong Sacombank. Đơn xin việc ngân hàng Sacombank Bên cạnh hồ sơ ứng tuyển Sacombank, cũng gợi ý cho bạn chi tiết về cách viết đơn xin việc ngân hàng Sacombank để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng trong bài viết bên dưới nhé. Đơn xin việc ngân hàng Sacombank Từ khóa liên quan Chuyên mục Tìm hiểu về ngân hàng Sacombank Ngân hàng Sacombank có tên gọi đầy đủ là Ngân hàng Thương mại cổ phần Sài Gòn, viết tắt là SCB, là một trong nhiều ngân hàng có hình thức ngân hàng thương mại cổ phần Sài Gòn tại nước ta. Có trụ sở chính đặt tại TP Hồ Chí Minh, Ngân hàng Sacombank thành lập vào năm 1992 với mạng lưới giao dịch rộng rãi lên đến 239 điểm trải dài khắp 28 tỉnh thành trên toàn quốc. Cho đến nay ngân hàng Sacombank được biết đến là một trong top những ngân hàng thương mại có tầm ảnh hưởng lớn ở Việt Nam. Với môi trường làm việc năng động, sáng tạo cùng nhiều cơ hội để phát triển hiện nay Sacombank là ngân hàng được nhiều bạn trẻ mơ ước có cơ hội được phát triển năng lực của mình tại đây. Quy trình tuyển dụng nhân sự của Sacombank được thực hiện như thế nào? Với mục tiêu là mang đến những giá trị tốt nhất, chất lượng nhất đến với cộng đồng, xã hội. Vì thế điều quan trọng mà Sacombank luôn chú trọng trong quá trình tuyển dụng nhân viên của mình chính là sự công khai, minh bạch, đúng người đúng việc và nhanh gọn, không tốn kém. Quy trình tuyển dụng Sacombank bao gồm 4 bước Hiện tại, quy trình tuyển dụng của Sacombank bao gồm 4 bước cụ thể như sau Nộp hồ sơ ứng tuyển Trong thời đại công nghệ ngày nay việc nộp hồ sơ ứng tuyền đã trở nên tối giản hóa, nhờ đó rút ngắn được thời gian ứng tuyển trong quá trình tuyển dụng. Thay vì trước đây khi ứng tuyển ứng viên phải đến tận nơi để nộp hồ sơ thì nay chỉ cần ngồi ở nhà và nộp hồ sơ bằng hình thức online. Cách làm cực kỳ nhanh chóng, hiệu quả và tiện lợi đặc biệt trong tình hình dịch bệnh như hiện nay thì cách làm này rất hay đảm bảo được an toàn cho ứng viên trong mùa dịch. Thi kiểm tra và đánh giá năng lực Ngay sau khi thực hiện sơ tuyển, sàng lọc những bộ hồ sơ chất lượng của các ứng viên gửi về bước tiếp theo trong quy trình tuyển dụng các vị trị tại ngân hàng Sacombank là thi tuyển và kiểm tra năng lực của ứng viên. Đầu tiên Sacombank sẽ trực tiếp liên hệ với những hồ sơ đạt yêu cầu, thông thường thời gian nhận thông báo kết quả sẽ khoảng từ 7 - 10 ngày sau khi nộp hồ sơ thành công. Tiếp theo là bộ phận tuyển dụng sẽ gửi lịch thi tuyển đến các ứng viên thông qua tin nhắn hoặc email cũng như các thông tin về tin tuyển dụng. Qua quá trình sơ tuyển ngân hàng sẽ đánh giá được những ứng viên có tiềm năng, năng lực phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của Sacombank. Phỏng vấn Sau khi vượt qua vòng thi tuyển vòng tiếp theo là phỏng vấn trực tiếp. Ngay sau khi kết thúc vòng thi tuyển từ 5 - 7 ngày kết quả sẽ được thông báo chính thức trên website phỏng vấn của Sacombank. Ở vòng này ứng viên sẽ được thực hiện phỏng vấn qua email hoặc điện thoại. Phỏng vấn là vòng quan trọng nhất để nhà tuyển dụng và ứng viên có được cái nhìn trực tiếp hơn và cũng hiểu rõ hơn về các ứng viên của mình. Hoàn thiện hồ sơ và nhận việc Kết quả sẽ được trả về cho ứng viên sau 3 - 5 ngày kể từ ngày kết thúc cuộc phỏng vấn, kết quả sẽ được thông báo qua email. Đối với những ứng viên đạt sẽ được bộ phận nhân sự gọi điện trực tiếp để triển khai các công việc, vị trí, chế độ, lương thưởng, đãi ngộ và hướng dẫn cụ thể để hoàn tất hồ sơ của mình. Làm thế nào để thi đậu vòng thi tuyển và đánh giá năng lực của Sacombank Để có thể vượt qua vòng thi tuyển và đánh giá năng lực ứng viên cần phải ôn luyện và chuẩn bị thật tốt các thông tin kiến thức nghiệp ngân hàng cũng như các bài thi trắc nghiệm tuyển dụng mà Sacombank áp dụng các những đợt thi tuyển nhân viên của mình. Do đó, để có thể vượt qua được bài thi khó nhằn này thì ôn luyện là điều cần thiết mà bạn cần thực hiện. Trong bộ đề thi trắc nghiệm của Sacombank sẽ gồm 4 phần khác nhau thi Kiến thức chuyên môn, Chăm sóc khách hàng, Đạo đức nhân viên và IQ hiểu biết chung. Đề thi tuyển sẽ trộn tất cả các phần này lại với nhau để cho ra một bộ đề thi hoàn chỉnh, điều này đòi hỏi ứng viên phải có kiến thức rộng và chắc về các vị trí mà mình đang tuyển dụng. Vậy làm thế nào để vượt qua vòng thi tuyển và đánh giá năng lực của Sacombank? Một trong những cách làm hay là sử dụng phần mềm thi trắc nghiệm để ôn luyện và tổng hợp kiến thức về các dạng đề thi từ ngân hàng Sacombank. Bạn có thể tham khảo bộ đề thi mẫu của ngân hàng Sacombank tại Đề thi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng sacombank để hình dung được bộ đề thi trắc nghiệm của Sacombank tuyển dụng ứng viên như thế nào. Ứng dụng phần mềm thi trắc nghiệm trực tuyến để ôn luyện là phần mềm thi trắc nghiệm được nhiều khách hàng sử dụng, đặc biệt là trong ôn luyện với giao diện đơn giản, bố cục rõ ràng cùng với đó là nhiều tính năng hỗ trợ đi kèm giúp cho người dùng có được những trải nghiệm chân thực nhất về các bài thi trắc nghiệm online. Hy vọng rằng với những thông tin kiến thức mà AZtest chia sẻ ở bài viết trên sẽ giúp ích cho bạn rất nhiều trong quá trình tìm hiểu. Chúc bạn thành công và đạt được kết quả cao. Để sử dụng phần mềm hãy đăng ký tại đây Để biết thêm thông tin chi tiết về phần mềm thi trắc nghiệm AZtest doanh nghiệp hãy liên hệ ngay với chúng tôi theo số hotline hoặc inbox qua messenger để được tư vấn hỗ trợ nhanh chóng. >>> XEM THÊM Đề thi trắc nghiệm tuyển dụng ngân hàng sacombank - AZtest là hệ thống tạo lập website thi trắc nghiệm trực tuyến do CÔNG TY CỔ PHẦN TDFOSS phát triển. Với AZtest, người dùng có thể dễ dàng sở hữu một website tổ chức ôn tập, thi trắc nghiệm trực tuyến hoàn toàn miễn phí, độc lập, được cá nhân hóa theo yêu cầu của người quản trị. Liên hệ hotline hoặc Fanpage để được tư vấn trực tiếp bởi đội ngũ kỹ thuật viên của AZtest. Mẫu Hồ Sơ Xin Việc Sacombank, Mẫu Đơn Xin Việc Sacombank, Mẫu Đơn Xin Việc Vào Sacombank, Mẫu Đơn Xin Nghỉ Việc Sacombank, Đơn Xin Nghỉ Việc Sacombank, Ngân Hàng Sacombank Đà Nẵng Giờ Làm Việc, Ngân Hàng Sacombank Đà Nẵng Thời Gian Làm Việc, Mức Phí Sacombank, Sacombank, Đại Hội Sacombank, Chế Độ Đãi Ngộ Sacombank, Mau Sec Sacombank, Hạn Chế Của Sacombank, Sacombank Mã Lò, Sacombank Pay, Thủ Tục Làm Thẻ Atm Sacombank, Nội Quy Sacombank, Gia Hạn Thẻ Atm Sacombank, Séc Sacombank, Sao Kê Sacombank, Quy Chế ứng Xử Sacombank, Thủ Tục Vay Sacombank, Marketiing Mix Sacombank, ứng Dụng Sacombank, Đề Nghị In Sao Kê Sacombank, Cổ Đông Sacombank, Đề Tài Marketing Sacombank, Marketing Mix Sacombank, E Learning Sacombank, Điều Lệ Sacombank, Tiền Gửi Có Kỳ Hạn Sacombank, Báo Cáo Tài Chính Của Sacombank, Cổ Phần Sacombank, Cơ Cấu Tổ Chức Của Sacombank, Báo Cáo Tài Chính Sacombank, Nộp Tiền Sacombank, Sacombank Yeu Cau Dịch Vụ, Sacombank Báo Cáo Tài Chính, Hạ tầng số vững chắc - nền tảng quan trọng đầu tiên cho chuyển đổi số Thành lập từ năm 1991, Sacombank là một trong những ngân hàng TMCP đầu tiên có mặt tại hiện đã phát triển mạng lưới 566 điểm giao dịch tại 52 tỉnh thành ở Việt Nam và hai nước Lào, Campuchia. Trong hơn 31 năm hoạt động, Sacombank luôn là ngân hàng tiên phong chuyển đổi số. Đến nay, quy mô khách hàng của Sacombank đã đạt hơn 15 triệu người dùng, trong đó có khoảng 50% "khách hàng số" sử dụng các dịch vụ ngân hàng số như Internet Banking, Mobile Banking, Sacombank Pay. Tỷ lệ giao dịch thanh toán qua kênh số chiếm 97% tổng số lượng giao dịch. Những thành quả trên đến từ “hạt giống” số hóa mà Sacombank gieo trồng cách đây 20 năm. Sacombank đã sớm định hình chiến lược chuyển đổi số với 4 yếu tố cốt lõi Hạ tầng công nghệ; Giải pháp số hóa toàn diện; Sản phẩm - Dịch vụ số; Con người và Tư duy số. Trong đó, xác định Hạ tầng công nghệ là nền tảng quan trọng đầu tiên cho công cuộc chuyển đổi số, Sacombank đã mạnh tay đầu tư xây dựng trung tâm dữ liệu tạo nền tảng cho hoạt động chuyển đổi số. Năm 2008, Sacombank là ngân hàng TMCP tiên phong xây dựng và đưa vào sử dụng data center DC chuyên biệt tại Bình Dương với quy mô đầu tư lên đến 3 triệu USD. “Với việc lấy khách hàng làm trọng tâm, chúng tôi nhận thấy việc mở rộng và nâng cấp hạ tầng công nghệ thông tin là một trong những trụ cột quan trọng nhất để đổi mới và sáng tạo hơn trong các sản phẩm dịch vụ nhằm mang đến những điểm "chạm" thật sự khác biệt trong hành trình chinh phục hàng chục triệu khách hàng của mình”, ông Lê Đức Huy - Phó Giám đốc Khối Công nghệ thông tin Sacombank cho biết. Ông Lê Đức Huy - Phó Giám đốc Khối Công nghệ thông tin Sacombank Với mong muốn xây dựng một trải nghiệm liền mạch giữa các ứng dụng đa kênh hiện có của Sacombank và của bên thứ ba, mang lại cho khách hàng sự tiện lợi trong thao tác sử dụng, Sacombank đã quyết định triển khai Nền tảng Ngân hàng Hợp kênh Omnichannel. Đây là bước tiến quan trọng nhằm cung cấp trải nghiệm vượt trội cho khách hàng, tăng cường năng lực kỹ thuật số và thúc đẩy mục tiêu số hóa toàn diện của Sacombank. Việc triển khai Nền tảng Ngân hàng số Hợp kênh được Sacombank xem như một yếu tố cần thiết nhằm cải tiến hệ sản phẩm - dịch vụ, nâng cao chất lượng phục vụ khách hàng, đồng thời giúp Sacombank bắt nhịp và hòa chung với xu thế công nghệ trên toàn cầu. Ban lãnh đạo và Trung tâm Chuyển đổi số của Sacombank đều nhận thức rõ hạ tầng hiện tại cần cải thiện hơn nữa về mặt công nghệ cũng như quy mô, đáp ứng lượng “khách hàng số” ngày một tăng cao. Ngân hàng cần một hạ tầng mới hiện đại, an toàn, cho phép triển khai nhanh chóng bất kỳ tính năng nào để phục vụ nhu cầu khách hàng. Tuy nhiên, việc nâng cấp, mở rộng hay xây mới DC rất phức tạp, tốn kém chi phí và thời gian trong khi Sacombank đang cần bắt tay ngay vào triển khai dự án mới. Lựa chọn Data Center hàng đầu Việt Nam cho dự án Hạ tầng công nghệ trọng điểm Với tính chất đặc thù của lĩnh vực ngân hàng, hạ tầng công nghệ phải có tính ổn định, bảo mật cao, vận hành chuyên nghiệp. Sacombank ưu tiên lựa chọn đơn vị cung cấp có khả năng vận hành theo tiêu chuẩn quốc tế với những yêu cầu khắt khe nhất, đáp ứng đặc thù của ngành Tài chính - Ngân hàng. Data Center của CMC Telecom là cái tên mà Sacombank quan tâm. CMC Telecom là đơn vị hạ tầng viễn thông đang cung cấp đường truyền WAN cho hạ tầng kết nối của Sacombank trong nhiều năm qua. Là một nhà mạng trẻ trên thị trường, CMC Telecom xác định tập trung cung cấp dịch vụ cho những khách hàng cao cấp, có sự đòi hỏi khắt khe và chuyên biệt. Sự tin tưởng của Sacombank đối với CMC Telecom đã nâng tầm hợp tác giữa hai tổ chức lên tầm chiến lược. Tháng 6/2022, CMC Telecom đã ra mắt Data Center thế hệ mới tại quận 7, với tổng vốn đầu tư tỷ đồng. Với quy mô tủ rack, DC Tân Thuận của CMC Telecom được Uptime Institute đánh giá là Trung tâm dữ liệu hiện đại nhất Việt Nam. DC Tân Thuận được CMC Telecom xây dựng theo triết lý “Bespoke DC” - dành riêng cho khối tài chính ngân hàng với những tiêu chuẩn an toàn cao nhất. Đây là DC duy nhất Việt Nam đến thời điểm hiện tại tuân theo tiêu chuẩn bảo mật TVRA Threat, Vulnerability And Risk Assessment. Tiêu chuẩn TVRA là tiêu chuẩn khắt khe do Ngân hàng Nhà nước Singapore quy định cho các DC tại Singapore và được các DC cao cấp trên thế giới tham khảo và áp dụng. Đồng thời DC Tân Thuận của CMC Telecom cũng là DC đầu tiên và duy nhất của Việt Nam đang sở hữu chứng chỉ Uptime Tier III cho cả Thiết kế và Xây dựng. CMC Telecom cũng là đơn vị đầu tiên của Việt Nam nhận chứng chỉ PCI DSS, Payment Card Industry Data Security Standard, chứng chỉ bảo mật thanh toán dành riêng cho lĩnh vực tài chính, ngân hàng. Sacombank lựa chọn DC Tân Thuận của CMC Telecom để triển khai hạ tầng trung tâm dữ liệu mới “Được thiết kế trở thành Digital HUB của khu vực châu Á, có sẵn các kết nối trực tiếp đến các Cloud quốc tế như AWS, Google, Microsoft, Oracle, DC Tân Thuận sẽ giúp Sacombank dễ dàng hơn trong việc hiện thực hóa quá trình chuyển đổi số khi đặt trung tâm dữ liệu tại đây. Bên cạnh đó, DC Tân Thuận có thể đảm bảo khả năng mở rộng, không gian quy hoạch độc lập chất lượng cao cho Sacombank ít nhất trong vòng 3 năm tới”, ông Huy chia sẻ thêm về lý do chọn DC Tân Thuận để mở rộng hạ tầng công nghệ. Để đáp ứng được yêu cầu khắt khe của Sacombank cả về tính ổn định, toàn vẹn dữ liệu cũng như bảo mật, 100% đội ngũ chuyên gia Data Center tham gia dự án này đều phải có chứng chỉ thiết kế, quản trị và vận hành DC Accredited Operations Specialists AOS, Accredited Tier Designer ATS, Certified Data Centre Professional CDCP, chứng chỉ đánh giá rủi ro Certified Data Centre Risk Professional CDRP. Đặc biệt, đội ngũ chuyên gia của CMC Telecom có 2 nhân sự cấp cao trong 10 người Việt Nam có chứng chỉ hàng đầu thế giới về Data Center - Certified Data Centre Expert CDCE. “Chấm điểm” hoàn thiện dự án 60 tủ rack Là nhà cung cấp dịch vụ hội tụ CSP - Converged Solution Provider, CMC Telecom đã cung cấp cho Sacombank trọn gói giải pháp tư vấn và triển khai tổng thể dự án DC với quy mô 60 tủ rack. Đội ngũ chuyên gia của CMC Telecom đã triển khai hạ tầng DC cho Sacombank theo tiêu chuẩn Uptime Tier III. Đặc biệt hệ thống cáp nội bộ - xương sống của hạ tầng mạng trung tâm dữ liệu đã được CMC Telecom thiết kế và lắp đặt với băng thông truyền tải dữ liệu nội bộ lên tới 100Gbps. Kết nối ngoại vi giữa DC Bình Dương, DC Nam Kỳ Khởi Nghĩa và DC mới Tân Thuận của Sacombank cũng được kết nối trực tiếp với nhau bằng dịch vụ kênh truyền Point to Point theo 2 hướng cáp độc lập. Sử dụng công nghệ truyền dẫn DWDM với băng thông lên tới 400Gbps, kênh truyền này có thể đáp ứng nhu cầu truyền tải dữ liệu ngày càng lớn trong quá chuyển đổi số của Sacombank ở hiện tại và sẵn sàng cho việc mở rộng trong tương lai. Sau 10 tuần triển khai, trong buổi nghiệm thu, ông Huy chia sẻ “Chúng tôi thực sự hài lòng khi thấy sự chuẩn bị, chủ động cam kết của CMC Telecom khi triển khai dự án và nghiệm thu giai đoạn 1 lần này. Về kĩ thuật, CMC Telecom đã đáp ứng tốt tiêu chí kỹ thuật đề ra, các con số về vật tư dự án cũng bám sát với kế hoạch chi tiết. Điều này cho thấy sự tin tưởng của chúng tôi vào năng lực hạ tầng, công nghệ, tư duy dịch vụ, đặc biệt là đội ngũ của CMC Telecom là hoàn toàn đúng. Với hạ tầng mới trong DC Tân Thuận, Sacombank hoàn toàn yên tâm cung cấp thêm các dịch vụ số hiện đại, thông minh hơn cho khách hàng trong thời gian tới”. Đại diện Sacombank và CMC Telecom tại CMC DC Tân Thuận Bà Trịnh Thị Tâm Như, Phó Giám đốc Kinh doanh khối Tài chính - Ngân hàng CMC Telecom chia sẻ “Sacombank là một khách hàng có đội ngũ nhân sự công nghệ thông tin mạnh, chuyên môn rất cao và có định hướng chuyển đổi số rất rõ ràng. Với kinh nghiệm 15 năm phục vụ cho phân khúc khách hàng Tài chính, Ngân hàng, CMC Telecom tin tưởng sự hợp tác giữa hai đơn vị sẽ tiếp tục thành công, đồng hành hỗ trợ Sacombank làm chủ công nghệ trong chiến lược chuyển đổi số để mang lại trải nghiệm dịch vụ vượt trội cho khách hàng.” Bà Trịnh Thị Tâm Như, Phó Giám đốc Kinh doanh khối Tài chính - Ngân hàng CMC Telecom Thúy Ngà

hồ sơ ứng tuyển sacombank